党员民主测评程序15篇

上传者:咖啡豆糟糕
2021-06-02 13:49:32    共60页      95.00Kb
认领文档
手机打开
马上扫一扫
手机打开
随时查看

继续免费阅读全文
  不看了,直接下载
党员民主测评程序15篇.doc
文档介绍:
党员民主测评程序15篇通过对照先进性标准,自我剖析、深查细找、挖掘根源,找到了自身的差距和存在的问题。

思想政治理论水平上了个大台阶,党性观念、党的宗旨进一步得到了升华,业务工作水平也得到较大提高。

以下是为大家整理的关于党员民主测评程序的文章15篇,欢迎大家前来参考查阅!【篇一】党员民主测评程序(1)党支部委员会委员缺编,召开支部委员会讨论补选委员的事宜。

向上级党组织提交召开党员大会补选委员的请示(请示内容一般应包括。

补选委员名额。

补选委员的原因。

补选流程及选举办法等),直属党支部报运营分公司党委审批,生产公司下属党支部报生产公司党委审批。

★注。

如缺编的是书记,则须在请示中写明书记在委员选举后的支委会上选举产生。

(2)上级党委批复同意后,召开支委会(也可分别召开党小组会)推荐、提名委员候选人初步人选(差额不低于20%)报党委组织部门审查。

★注意。

支委会记录应以。

酝酿、提名。

措辞,不应表述为。

选举。

,例如。

酝酿提出XX党支部委员会委员候选人初步人选。

(3)在初步人选的基础上,党支部应召开党员大会组织全体党员进行充分酝酿、民主推荐(采用无记名投票推选的方式),并根据多数党员的意见按照差额不低于20%的要求提出委员候选人预备人选名单,报上级党委审批。

如补选书记、副书记,则须在党员大会上等额提名书记、副书记候选人预备人选名单。

★注意。

党员大会记录应以。

酝酿、提名。

措辞,不应表述为。

选举。

,例如。

酝酿提出XX党支部委员会委员候选人预备人选(4)上级党组织对委员候选人预备人选批复同意后,即为委员候选人。

党支部应及时召开党员大会进行正式选举。

委员采用无记名投票差额选举的方式选出。

书记由支部委员会全体会议采用无记名投票等额选举的方式选出。

并将选举结果报上级党委审批或备案。

★注意。

党员大会记录应以。

选举。

表述,例如。

选举XX党支部委员会委员【篇二】党员民主测评程序今年以来,本人认真学习并深刻领会党的十九大精神,紧紧围绕。

两学一做。

学习教育要求,重点对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》,结合自身思想和工作实际,广泛征求意见,认真查摆存在问题,深刻剖析思想 根源,进一步明确努力方向。

按照本次民主生活会的要求,现将有关情况报告如下,请各位领导和同志们提出批评意见。

一、主要问题1.学习方面。

能积极参加组织生活和各类学习活动,但对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够系统,思考不够深入。

在坚持读原著方面做得不够,只是通读了《毛泽东选集》,总以时间紧、任务多为理由,从网络上汲取零星的并不系统的党的理论知识。

对涉及教育方面的方针政策关心多,其他方面关心少。

群众观念有所淡薄,在关心教职工和广大学生方面做得不够。

在专业理论学习方面也有所弱化,总以为自己的文字能力和专业功底不差,缺少钻研精神,未能做到持之以恒,特别是最新的职业教育教学理论钻研的深度和广度不够。

2.工作方面。

能严守党内政治规矩,严格执行上级党委的决议决定,但工作缺乏激情、缺少创新。

在学校分管学生管理工作期间,担当精神不够,有时遇到困难会绕道走。

吃苦耐劳的精神不够,工作中有时会出现怕苦畏难情绪。

大局意识不够,会办研究问题的时候,有好人主义,涉及自己分管范围内的事情就多说话,其他方面比如在研究学校文印室合同和费用结算时,常常保持沉默。

在市教育局从事文字工作期间,只满足领导交办的任务,工作缺乏主动性、超 前性和自觉性。

3.廉洁方面。

能执行中央八项规定和市委刚刚出台的十二项规定,但在有些方面,特别是小处、细处做得不够。

举办一些德育活动、会议只想把工作做好,对投入成本考虑不够,有时过分注重形式,将排场,追求轰动效应,造成不必要的浪费。

参加会议或出差办事,认为别的校长都是学校专车,自己怕乘公交车,认为没面子,总是跟学校提出派车子的要求。

节假日加班,有时还会跟领导提出吃工作餐的要求。

二、原因剖析1.理论学习不深不透。

虽然在思想上也注重学习相关理论知识,但总把理论学习当作软指标,学习得不自觉,不主动,不系统,不扎实,浅尝辄止,不够深入。

由于理论学习不深,自觉不自觉淡化了。

三观。

教育,忽视了主观世界的改造,导致工作满足于现状,创新认识不强,缺少应有的进取精神。

对老师和学生的疾苦了解不多,反映甚少。

究其根源,就是在思想深处没有解决好。

为了谁,依靠谁,我是谁。

的问题。

在大是大非问题上头脑清醒、立场坚定,但在一些具体问题上敏锐性不够强,全心全意为人民服务的宗旨有所淡化。

为党分忧、为国奉献、为民请命做得不够,。

四个意识。

有待于进一步增强。

2.工作要求不严不实。

有好人主义和本位主义现象,导致进取心减弱,对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备,。

争。

和。

创。

的意识不够强烈。

认为自己从事教育工作三十多年了,工作便会从经验入手,错误地以为,只要循序渐进,按照上级要求处理好平常事务就完事大吉,不需要创新。

基于这种想法,不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想,因此工作松劲了、标准下降了,未能做到精益求精,工作的主动性、创新认识有了差距。

3.自我要求不高不恒。

在作风建设方面总认为自己长期在学生管理条线上工作,负责青少年思想政治建设工作,自己的作风建设应该没有问题,便放松了对自我的检查与反省。

加上面子思想和好人主义作祟,便在思想上和行动上自觉不自觉地存有。

四风。

行为。

大局意识和容人容气的气度不够,对部门利益和个人利益关注太多,艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神有待进一步强化。

三、整改措施下一步,我将以本次民主生活会为契机,围绕在群众路线教育实践活动、。

三严三实。

专题教育。

两学一做。

学习教育等活动中排查出来的问题,认真反思,努力改进,推进各项工作落实。

一是进一步加强党性修养。

加强政治理论学习,特别是 党的十九大会议精神,掌握新形势下党的基本理论的科学体系和精神实质,不断提高理论水平和党性修养。

广泛学习教育、文化、法律、科学等方面知识,不断拓宽知识面,用人类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己,始终保持昂扬向上的精神风貌,更加发奋努力地干好各项工作。

二是进一步严格工作要求。

主动深入群众,与教职员工和广大学生打成一片,问计于师生员工,多倾听学生和家长的批评和意见,细致做好各项工作。

敢于担当、善于担当,努力把各项工作落到实处。

做到工作不推诿、难事不拖拉、矛盾不上交。

工作既要做到大处着眼,也要做到小处入...
内容来自快快文档网www.kknnh.com转载请标明出处