2021年民主生活会个人对照检查发言材料四篇

2021年民主生活会个人对照检查发言材料四篇民主生活会制度作为群众路线教育实践活动重要环节是在加强和改进党的建设的长期实践中形成发展起来的。

本站站今天为大家精心准备了2021年民主生活会个人对照检查发言材料四篇，希望对大家有所帮助!2021年民主生活会个人对照检查发言材料一篇一、上年度民主生活会问题整改落实情况及本年度民主生活会准备情况（一）上年度民主生活会问题整改落实情况。

针对上年度民主生活会查摆的突出问题，本人认真制定整改落实方案，狠抓整改落实，政治、思想、作风、工作实现了新提升。

一是增强。

四个意识。

、坚定。

四个自信。

、做到。

两个维护。

方面。

认真学习《习近平谈治国理政》第三卷，习近平总书记关于统筹做好疫情防控和经济社会发展的重要论述，坚定了政治信仰，增强了党性修养。

二是知敬畏、存戒惧、守底线方面。

自觉学习党章、尊崇党章、践行党章，全面落实《中国共产党廉洁自律》《中国共产党纪律处分条例》，认真履行。

一岗双责。

，坚持按照规章制度办事。

三是群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面。

坚持以人民为中心的发展思想，围绕。

大站坪。

模式，常态化开展走访调研，保质保量完成站坪专业技能人才培养，全年三批次航班转场保障高效顺畅，努力站坪疫情防控万无一失，实现站坪首岁全年安全平稳。

四是思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面。

大力弘扬积极健康党内政治文化，积极践行社会主义核心价值观和。

温暖靠谱。

优秀企业文化，锤炼干事干净优良作风。

主动适应新岗位要求，努力学习站坪专业知识，练就。

硬核。

本领。

（二）本年度民主生活会准备情况。

根据公司党委统一部署，本人积极参加会前学习研讨，认真学习习近平总书记关于加强党的政治建设重要论述。

通过实地走访+问卷调研+。

云访谈。

，多维度征求意见。

与分管部门、所在支部干部员工深入谈心谈话，认真撰写对照检查材料既查摆问题，又找准。

病灶。

，既深挖问题根源，又明确整改方向，努力把问题找准找实。

二、存在的主要问题紧扣本次民主生活会主题，对照习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神，对照党章党规党纪，对照初心使命，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深刻剖析思想、政治、组织、作风、纪律上存在的问题。

主要存在以下突出问题。

（一）学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强。

四个意识。

、坚定。

四个自信。

、做到。

两个维护。

。

能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，但是在学习深度、学以致用方面存在不足。

例如，本人目前主要是通过党委理论学习中心组学习、党支部。

三会一课。

、。

学习强国。

学习平台学习中央、集团党组重要会议文件精神，尚未做到逐字逐句研学体悟。

又如，本人虽然结合XX国际机场站坪工作实际，对贯彻落实习近平总书记关于推动民航事业高质量发展的重要论述进行了一些思考，但是尚未拿出务实管用的措施。

（二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署。

本人在工作中能够坚持党的全面领导，能够认真落实中央和集团党组决策部署，不足之处在于本人对如何发挥党建工作独特优势，推动党建与站坪工作深度融合缺乏系统思考，党建工作价值创造能力不高。

（三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实做好。

六稳。

工作、全面落实。

六保。

任务，全力抓好脱贫攻坚等工作。

深入学习贯彻习近平总书记视察XX国际机场重要讲话精神，坚持人民至上、生命至上，结合站坪工作实际，抓好疫情防控工作，全力满足人民群众美好出行需求。

不足之处在于，口罩、酒精、消毒液等疫情防控物资存在过度投入现象，导致防控资源存在低效使用现象。

同时，在一定程度上存在重复测温、多次查验健康码等现象，给人民群众的出行造成困扰。

此外，岗位变动的跨度较大，许多工作边干边摸索，不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。

（四）学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央提出的。

十四五。

经济社会发展主要目标和2035年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项。

本人能够认真学习领会党的十九届五中全会精神，但是囿于整天忙于具体业务工作，对站坪工作缺乏长远思考，尚未形成系统化、结构化、体系化发展规划。

（五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义官僚主义。

本人认真学习党章以及《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》、《中国共产党党员权利保障条例》等党内法规，能够带头执行党的六大纪律，自己能够做到按照规章制度办事。

不足之处在于，落实。

一岗双责。

依然存在差距，对个别同志中存在的不严格按照制度流程办事现象未能及时纠正。

同时，经常性走访调研的深度不够、立意不够清晰。

此外，本人有时未能及时参加党支部活动，与同志们沟通交心不够。

三、原因剖析之所以存在上述问题，既有客观原因，更有主观原因。

根本在于本人的世界观、人生观和价值观存在偏差。

（一）政治建设方面。

作为业务干部，受限于思维惯性，平常对生产经营关注比较多，对理论学习投入时间精力较少。

理论学习不够深刻，必然导致不善于从具体、经常、细微的事物中透视、把握政治大局，必然导致容易占糊涂便宜、吃糊涂亏。

如，本人对站坪工作缺乏长远思考，尚未结合党的十九届五中全会精神研究谋划。

十四五。

发展规划，根本原因就在于政治站位不高，未从服务XX国际机场建设、更好支撑新发展格局的高度看待站坪工作，进而全面创新。

大站坪。

工作模式。

（二）初心使命方面。

受党多年培养，本人逐渐从基层一线岗位成长为一名领导干部。

随着职务和地位的变化，本人逐渐习惯了自上而下观察、思考问题，存在与职工群众渐行渐远的态势，全心全意为人民服务的宗旨意识有所弱化。

如，经常性走访调研的深度不够、立意不够清晰等问题折射出本人的宗旨意识、作风建设依然存在差距。

（三）三严三实方面。

作为基层单位的领导干部，生产经营任务指标压力繁重，在站坪管理、安全生产、航班转场增量运行等方面，能够做到严抓严管。

而在队伍建设特别是自身建设上，总认为自己担任领导干部多年，已经...