2021年度组织生活个人对照检查材料最新

2021年度组织生活个人对照检查材料最新组织生活一般指党的组织生活。

党的组织生活通常是指党员参加所在支部的党员大会、支部委员会和党小组会，以及党课。

互信范文网今天为大家精心准备了2021年度组织生活个人对照检查材料最新，希望对大家有所帮助!2021年度组织生活个人对照检查材料最新按照关于做好2021年组织生活会要求，紧扣。

学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深查细究存在的突出问题，明确改进思路。

现将对照检查情况报告如下。

一、查摆的主要问题（一）存在的问题是学习理解不够系统，不深入，在。

学懂。

上还有差距。

对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还浮于表面，特别是对新理论，新观点、新战略研究的还不够深入，在系统把握、扩展延伸上下功夫不够。

贯彻新发展理念还不够积极，在创新举措方面不够大胆、站位不高、思路不宽，对全局的长远关注不够，对于一些新问题新情况，没有时时刻刻扑下身子去思考研究利用现有条件，深度挖掘分析。

多数时候是上级要求学什么就学什么，上级要求做什么就做什么，或者是工作中用到哪部分才会学哪部分，多注重领导讲话，政策文件和业务知识的学习，对新思想知识体系和整体框架的建立缺乏系统的归纳整理。

（二）艰苦奋斗意识树的不牢。

工作中一定程度上存在图安逸，图省事，不愿下苦功夫、不爱钻研的态度。

工作主动性、创造性有所弱化，创新意识不足。

忙于应付多主动落实少，缺乏创造性开展工作，在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面不积极、不主动，被动应付。

对工作标准要求不高，存在畏难发愁的思想，工作满足于过得去不求过得硬，缺乏大胆面对的勇气，对碰到的矛盾和问题有时候能推就推。

（三）遵守规矩，工作不够大胆，敢于担当的能力和素质有待提高。

在推进工作中，有时存在不求有功、但求无过、回避矛盾的现象。

在很多情况下，任务要求时间紧、工作量大，有时疲于应付，放松了对工作标准的要求，满足于不出错、过得去。

（四）在学懂弄通做实还有差距，虽然通过集中学习对全会精神有所掌握，但对学习全会精神的理解还不够全面系统，对与支部党建和中储粮工作密切相关的内容学习思考比较浅显，对其他方面内容学习领会、宣传宣讲相对宽泛，还存在实用主义表现。

二、分析原因（一）理论学习还不够深入。

理论的清醒才能带来行动的自觉，正因为对习近平新时代中国特色社会主义思想学习还不够深入，早学懂弄通上还有差距，体现在工作落实方面表现出从大局考虑问题还不够多，对自己主管工作，就是论事，全局性协作配合的机制还需完善，所以所，正因为理论学习、理解上的不足，造成思想认识上的模糊，从而造成行动上的差距。

（二）担当精神与职责使命还有一定差距。

在急难险重工作面前、在困难挑战面前，都能够做到态度鲜明，步调一致，勇于负责，迎难而上。

但在平时工作中仍然存在工作不够深入，调查研究不足等问题还不够。

在坚持原则、担当作为方面还需进一步加强领导，加大力度。

（三）理想信念有所弱化。

主要表现在理论水平还需要进一步加强，忽视了在学习-实践-再学习-再实践的实践论要求。

随着工作惯性，出现了工作惰性，安于现状，主观上加强对政治学习紧迫感认识不足，缺乏相关学习的自觉性和主动性，开展工作困难时，没有从正面的角度去思考，对自己要求有所松懈。

三、下一步整改措施（一）坚定理想信念，提升政治觉悟。

把坚定理想信念作为党内政治生活的首要任务，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，正确领会。

新。

的含义，牢固树立。

四个意识。

，坚定。

四个自信。

，做到。

两个维护。

，以不忘初心牢记使命未目标，用新思想新战略武装头脑、指导实践、推动工作。

（二）加强理论学习，提升自主能动性。

以。

三会一课。

和党支部相关要求为载体，切实把政治理论学习作为个人的第一需要，把理论学习与业务实际工作相结合，将《党章》等理论知识的学习形成常态化。

在实际工作中，多深入现场，通过谈话、调研等方式，便于自己在实际工作中有的放矢，真正做到理论联系实际。

（二）改进工作作风，摒弃形式主义。

贯彻落实决策部署时，善于用新观念新思想新要求发现问题、研究问题、解决问题，把落脚点放在。

解决问题。

上，通过问题的不断解决努力在工作思路上创新、在工作成效上取得新成果。

2021年度组织生活个人对照检查材料最新一、存在的问题（一）在认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。

学习深度和广度不够，仅仅停留在。

要我学。

的阶段，还没有做到。

我要学。

的学习自觉。

（二）在树牢。

四个意识。

方面在牢固树立。

四个意识。

，对比中央要求和群众期盼做的还不够到位，理想信念不够坚定。

（三）在坚定。

四个自信。

方面对理想信念的坚守还不够，还没有真正把理想信念上升到共产党人的政治灵魂和精神支柱的高度去对待，工作生活中有一定的现实主义和功利主义思想。

（四）在坚决做到。

两个维护。

方面对错误的舆论思想没有及时站出来批驳、维护，存在老好人思想。

（五）在履职践诺方面在工作、生活、学习上。

随大流。

，没有达到一个相应岗位职责应有的标准（六）在担当作为方面想事情，面对新情况、新问题、新形势缺乏忧患意识和进取精神，只是延续以前的老习惯、老套路办事，工作创新能力有待提高（七）在真抓实干方面有时过于机械地按惯例和领导意见办事，有时存在求稳怕乱、瞻前顾后现象，存在领导推动一下办一点的现象，攻坚克难的力度还不大，工作创新还不够明显。

（八）在遵规守纪方面自己在严格执行中央八项规定上，虽然能够按照标准完成，但是对于一些细节上的内容研究的还不够深入，执行的还不够到位。

二、产生问题的原因（一）理论学习不够深入还没有把学习放在重要位置来抓，工学矛盾处理不好学习缺乏主动性、系统性、整体性，学习深度不够。

（二）党性观念不够坚定自己在加强党性锻炼上有所松劲，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视。

（三）宗旨意识不够牢靠没有自觉地从理论上把群众观点与唯物史观、辩证法、实践论联系起来、贯通起来，运用到具体工作中。

（四）责任担当不够主动在支部工作和组织建设上，能够树立。

一盘棋。

思想，但对新常态下党建工作的规律研究把握不够。

三、整改措施（一）坚定理想信念，提高党性修养把学习作为一种精神追求、一种政治责任，增强学习的自觉性和系统性。

深入...