一对一谈心谈话记录3篇谈心谈话是指同志之间相互交流思想,交换意见的一种形式,是党的组织生活不可缺少的一种手段。
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一对一谈心谈话记录时间。
2016年7月10日地点。
六楼外科值班室谈话人。
A职务。
副院长谈话对象。
B职务。
无A。
开展。
两学一做。
以来,你从。
两学一做。
学习教育中认识到了什么?B。
。
两学一做。
是学党章党规、学系列讲话,做合格党员。
通过开展。
两学一做。
教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育。
我要检讨一下自己的缺点和不足。
以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性。
自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象今后我要坚决加以改正。
A。
不错,你能有这种态度是正确的。
但在工作上,我又要批评你几句。
就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。
B。
院长批评的对,我以后要加强理论学习,制定有效的学习制度,深入学习卫生业务知识、管理知识,努力做到学以致用,确保学习效果。
还要改进工作作风,增强宗旨意识,树立全心全意为人民服务的思想。
王军。
其实既往我对医院责任意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上考虑问题。
A。
能发现自身问题,并正视这些突出问题,还要在理想信念上对自己设有高标准、严要求,业务学习要专心,不能半途而废。
坚持学习。
两学一做。
,就是要加强思想作风,解决一部分党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题。
B。
今天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,增强了我对党的理想信念和纪律意识,忠诚于党的信仰、党的宗旨、党的组织,树立清风正气看牢自己,绝不放纵妄为,立足岗位作贡献、有作为。
一对一谈心谈话记录为促进党的群众路线教育实践活动向纵深推进,充分听取对院党委及班子成员个人在作风建设方面的意见建议驻马店市驿城区人民检察院于5月14日至5月19日开展谈心谈话活动。
由党委书记、检察长聂旭光谈心谈话与班子成员、班子成员分别与各自分管的所有中层干部和部分干警进行。
一对一。
谈心谈话。
此次谈心谈话活动的主要内容有。
对院领导班子作风方面情况进行总体评价。
对班子成员及本人在作风建设特别是反对。
四风。
、贯彻执行中央八项规定及省、市、区有关规定情况提出意见建议。
对搞好群众路线教育实践活动和做好检察本职工作的意见和建议。
各谈话对象畅所欲言,结合工作谈思想,结合实际谈作风,主要围绕全院工作中、部门工作中、干部队伍建设中存在的突出问题和全院干警最关注、最直接、最现实的问题等方面进行交心谈心,倾听每位谈心人员的意见和建议,干警纷纷就围绕如何改进工作作风,如何充分发挥检察职能,树立法律权威以推进全院工作再上新台阶献计献策,同时结合实际工作谈。
四风。
,指出工作和生活中存在的问题和不足。
院党委书记、检察长聂旭光在谈话结束后要求领导班子成员,要坚持边学边改、边查边改,能改的马上改,突出问题集中整改的原则,结合实际破除。
四风。
,力促党的群众路线教育实践活动深入推进。
一对一谈心谈话记录xx。
根据党支部的安排,我们两个谈谈心,交流一下对开展学习科学发展观的认识,开展批评与自我批评。
怎样样,您先谈一谈?朱光明。
这次活动对我来讲是十分难得的学习和提高的机会,这给我的党内生活开了个好头。
经过参加学习教育,也真的感到提高很快,收获很大。
这样系统地学习科学发展和。
三个代表。
重要思想的关系,科学发展和党的理论知识,过去还从来没有过。
以往总感到自我表现还是挺优秀的,经过党性分析,查摆问题,才真正找到了不足,看清了努力的方向。
比如说,做学习型、知识型党员啦,增强创新意识、进取精神啦,高标准、严要求啦,立足岗位处处发挥模范带头作用啦,等等。
差距还大的很哩,真是不学不明白,不学不得了。
xx。
从您的谈话中,能真切地感受到,你的学习态度很认真、提高很明显,收获也很大。
我虽是一位有几年党龄的党员,但和你相比明显地有差距。
我们的工作很忙,所以,团体学习有时候参加不了,有时参加了也紧持不到底。
这次教育虽然也学完了必学资料,但还是不深不透。
再一方面,我局的同志,我平时与他们谈心较少,对他们在生活上关心不够。
另外,我还得按你上头说的那几个方面去努力,咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
xx。
您平时工作很出色,一向是我学习的榜样。
您是老党员,以后对我多帮忙啊。
...
一对一谈心谈话记录3篇
2021-10-09 09:18:28 共5页 17.50Kb
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