党支部查摆问题及整改措施清单-党支部查摆问题及整改措施3篇

党支部查摆问题及整改措施清单|党支部查摆问题及整改措施3篇查摆问题即找出问题等不利因素的原因所在，及时修正。

下面是我的公文网为大家整理的党支部查摆问题及整改措施供大家参考选择。

党支部查摆问题及整改措施校医院党支部开展。

学党的十九大精神做合格党员。

的学习教育，认真落实习近平总书记关于纠正。

四风。

不能止步、作风建设永远在路上的重要指示精神,推进。

两学一做。

学习教育常态化制度化,是面向校医院全体党员深化党内教育的重要实践，是推动党内教育向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措。

针对校医院党员同志们如何增强党性观念、严格党内政治生活、提振干事创业精神等几个方面，校医院党支部着力解决五个问题。

一是着力解决一些党员理想信念模糊动摇的问题。

主要是对共产主义缺乏信仰，对中国特色社会主义缺乏信心，精神空虚，推崇西方价值观念，热衷于组织、参加封建迷信活动等。

二是着力解决一些党员党的意识淡化的问题。

主要是看齐意识不强，不守政治纪律政治规矩，在党不言党、不爱党、不护党、不为党，组织纪律散漫，不按规定参加党的组织生活，不按时交纳党费，不完成党组织分配的任务，不按党的组织原则办事等。

三是着力解决一些党员宗旨观念淡薄的问题。

主要是利己主义严重，漠视群众疾苦、与民争利、在人民群众生命安全受到威时临危退缩等。

四是着力解决一些党员精神不振的问题。

主要是工作消极懈怠，不作为、不会为、不善为，逃避责任，不起先锋模范作用等。

五是着力解决一些党员道德行为不端的问题。

主要是违反社会公德、职业道德、家庭美德，不注意个人品德，贪图享受、奢侈浪费等。

具体措施。

校医院党支部通过民主评议、综合分析党员日常表现，给每名党员评定等次并向本人反馈。

对评为优秀的党员要予以表扬，对评为不合格的党员，要立足教育帮助，促进转化提高，并按照规定的办法程序，作出相应组织处置。

校医院党支部列出整改清单、明确整改事项和具体措施，各个党员要作出整改承诺。

校医院整改内容和完成情况要在学院（分党委、党总支）范围内公示，接受党员群众监督。

党支部查摆问题及整改措施2020年党员个人问题整改清单所在党支部。

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xx党支部。

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党员姓名及职务查摆的问题整改目标及具体措施整改时限xxx政治理论学习不够深入不够细致。

整改目标。

加强政治理论学习，努力提高理论水平。

具体措施。

1.在读原著、悟原理、学原文上下功夫真正做到学懂弄通。

2.及时学习领会党的文件精神，用习近平新时代中国特色社会主义理论武装自己的头脑。

一个月内业务水平及党员模范的带头作用不够。

整改目标。

努力提高综合素质特别是自己的政治觉悟强化责任意识，为学校做贡献。

具体措施。

1.加强自我改造，自我完善适应时代奋发有为。

2.自觉、刻苦地钻研业务，积极开拓进取、真抓实干，进一步增强学知识、增素质、强能力的能动性。

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一个月内。

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备注。

党员个人要从党员意识、担当作为、服务群众、遵守纪律、作用发挥等方面，每人至少查找2个问题，结合自身实际，明确整改目标、具体整改措施及整改时限，认真加以整改。

党支部查摆问题及整改措施问题的情况报告督察组。

根据通知精神及要求，现将我局围绕。

六查。

、。

三学。

、。

三干。

等七个方面所查摆问题情况报告如下。

一、存在的具体问题（一）工作创新不够。

对待上级的决策，党组的决议、决定、工作部署，习惯用文件套工作、凭经验办事情，因循守旧、墨守成规，问题能解决的就解决，不能解决的就应付了事，不能够解放思想，创新工作，尽最大努力去完成。

（二）大局意识不强。

个别部门，个别人员协作意识不强。

各部门之间工作相互配合不够，大局意识不强，做事情、想问题总考虑从本单位和个人的利益出发，有利就争，无利则推，遇麻烦就退，见困难就躲、强调客观的多，理解对方的少，总想把手中的权力最大化，而不顾整体的工作效果。

（三）执行力还有待提高。

个别部门，个别职工仍旧存在执行力层层衰减的现象。

主要表现在对工作讨价还价，一推再推。

对交办的事臵于脑后，一拖再拖。

牵头负责的事不主动作为，执行力层层衰减。

（四）党务、政务公开不够及时。

个别需要公开的事项，不催、不要很少主动去公开，例如职称评议、工资调整、。

三公消费。

、重大事项研究都存在公开不及时的现象。

（五）机关作风建设不够过硬。

在服务企业和群众方面，仍存在办事拖拉、效率不高的问题，存在纪律松弛、作风疲沓的问题，存在责任心不强、工作不细、作风不实的问题。

甚至有的人自己不干，反而在一旁讲怪话、发牢骚。

（六）廉政建设还有待加强。

个别干部缺乏自警意识，不能做到慎独、慎微、慎行，致使违规违纪现象仍有发生。

一些重点环节和关键部位的监督制度仍需完善，现有制度存在执行不力、落实不到位的现象。

二、整改措施（一）领导班子要率先垂范。

领导班子要干出出色的业绩，展示班子的风采。

对工作遇到的新情况，要敢于探索，寻找新答案，拿出新措施。

班子每个成员要以自己的模范形象影响大家，以知识更新引导人，以作风更实带动人，以人品更高尚激励人。

班子成员之间要相互团结、与工作人员之间既坚持原则，又重友情。

要发扬党的优良传统和作风，严于律己，勤政廉政，做到自重、自省、自警、自励。

（二）加强业务能力建设。

做好各项工作，不仅要有过硬的政治素质，而且要有过硬的业务素质。

继续抓好每周四下午学习日制度，科学安排，严密组织，使每项内容的学习都取得实实在在的效果。

通过学习，不断提高政治觉悟，拓展知识面，提高用现代知识解决实际问题和驾驭全局工作的能力。

当前要在提高电子政务操作水平和文字水平上下功夫，提高协调办事能力。

要准确领会上级意图，充分考虑各方面的因素，严谨细致，把握好分寸，把事情办稳妥、办周密、办扎实。

（三）拓展平台广泛纳谏。

多渠道听取企业的建议和意见，以座谈会、协调会、走访调研、发放征询意见函等形式与企业进行沟通，发现和解决问题。

加强与社会各界，包括人大代表、政协委员、规划监督员、机关干部、基层群众等各个层面的交流衔接，主动收集涉及农业部门的相关意见和建议。

在局机关设立作风效能举报箱，受理群众、企业、服务对象对机关部门...