2021支部委员会对照检查材料

2021支部委员会对照检查材料。

对照是汉语词语，拼音是duì。

zhà。

o，意思是即把两种相差、相反、相关的事物，或同一事物相差、相反、相对的两个方面，放在一起加以比照，使之相反相成，以更鲜明地表现事物特征，也称对比。

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2021支部委员会对照检查材料一、存在的问题一是学习自觉性不强。

没有养成好的学习习惯,自觉性、主动性不强。

对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,而没有自觉地去学习,理解性地学习。

通过深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的,使我的思想境界再一次有了质的飞跃,但对深层次的问题研究考虑还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强。

二是党性修养不够深。

开展。

两学一做。

学习以来,重温入党誓词,认真学习党章党规和习近平总书记系列讲话精神,对照检查感觉自己无论是在党性修养还是思想境界上,与党中央对新时期党员干部的要求有差距。

三是理想信念不坚定。

不忘初心,就是不能忘了成为一名共产党员最初的理想信念。

作为一名多年党龄的老党员,在工作中,我虽然能够做到在思想和行动上同党中央保持高度一致,并为之努力奋斗。

但是还是没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活工作,对自身建设、自身要求有所放松。

忽视了自我约束、自我监督、自我提高,安于现状,思想上放宽自己。

三、整改思路和措施一是加强理论武装，提高党性修养。

认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,打牢理论功底,增强运用理论指导工作的自觉性和主动性。

通过加强理论修养、纪律修养、作风修养来提高自己的党性修养。

通过学习业务知识提高自己的业务水平，努力培养全局眼光、增强战略思维能力,力争成为一名真正的行家里手、专业干部。

二是坚定理想信念，做好监管工作。

坚定正确的政治方向,坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立。

四个意识。

,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

克服困难，创造条件深入基层，把监管企业同服务企业结合起来,倾听群众呼声,积极帮助群众解决邮政业中存在的难点问题,更好为群众的用邮便利做好监管服务。

三是提高创新精神，树立大局意识。

进一步务实创新,在增强工作实效上下功夫。

不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

在今后的工作中我将牢固树立全局观念和大局意识，在全局工作中尊重班长，在分管工作中，认真履职尽责，主动引领担当，加强与其他科室的同志沟通，自觉把各项工作放在全局中思考、谋划和推进。

做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。

四是加强党建工作，落实从严治党。

作为党支部书记，要通过多种方式开展党建工作，提高党员干部积极性，要坚持党建工作和业务工作两手抓两手都要硬，坚决落实全面从严治党主体责任。

定期召开党建工作会和开展党建调研督查，着力解决突出问题，不断加强服务型党组织建设。

完善党员教育机制，加大投入，加强党员活动场所建设，为党员更新知识结构和转变学习形式提供支持。

将组织生活延伸到工作的各个方面、各个环节，做到齐头并进、互相促进。

2021支部委员会对照检查材料和布克赛尔县广播电视台支部委员会按照和党组[2021]2号文件《和布克赛尔县委组织部关于召开2020年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》的要求，县广播电视台支部委员班子联系思想、工作、生活和作风实际，按照关于召开组织生活会的总体部署，结合单位实际，对照党章、对照新时代党的治疆方略、对照《中国共产党支部工作条例(试行)》和非公有制经济企业党组织工作规定及自治区贯彻举措，对照贯彻落实上级党组织部署要求和专项整治、巡察、督查等情况，对照群众的期待，查摆存在的问题和不足，尤其是在发挥政治功能和组织力方面还有哪些差距，工作中是否存在形式主义官僚主义的问题等方面存在的问题。

分析班子存在问题的根源，提出整改措施，现将班子对照检查报告如下。

一、存在的问题和表现(一)在学习党的政治理论知识等方面。

一是抓班子理论学习力度不够、深度不够，存在形式主义。

如，关于党的政治理论学习，仅仅依靠县广播电视台支部委员会。

每周政治学习日。

集中学习党的理论知识和习近平总书记的讲话精神等的内容，班子成员在日常工作中总是有意无意地放松自我学习，没有向实学向深学，学习的自觉性、主动性不强，把握形势、了解大局不深不透，不善于研究思考问题。

二是对政策理论的运用中不够灵活，不能把学习到的政策理论转化为统一干部群众思想的工具。

如，在学习完党的十九届五中全会、地区、县委重要会议精神后，只是组织党员干部进行了培训学习，却没有开展宣讲、宣传给一线工人或群众。

这反映出班子成员对政策理论运用不到位。

(二)发挥政治功能和组织力等方面。

一是对党建工作认识不够到位。

有的感到党建工作周周学、月月搞，会议多、笔记多、体会多，有厌烦情绪。

有的认为开展党建活动人员难集中、工作难推进，缺乏强制性，难以争取到大家的支持和配合，有畏难情绪。

有的感到党建工作任务量大，筹划和开展牵扯精力大，工作成效难显现，容易冲击主业，有抵触情绪。

没有站在讲政治的高度看待和落实党建工作。

二是党建制度落实不够精准。

一方面，。

三会一课。

、主题党日活动、周学习等制度坚持还不够好，有的时候，因为人员不集中、业务工作过于繁忙等情况，不开展。

三会一课。

、不参加主题党日活动、周学习等。

另一方面，工作程序和流程不够规范。

党员发展、会议召开等程序意识和规矩意识不强，党员管理教育不够扎实。

三是政治教育不够有效。

在思想建党、组织建党、纪律建党、制度建党等上研究不够，党内政治生活的原则性、战斗性不够强，党课教育多以灌输学习为主，多思想修养和认知的教育缺乏针对性和时效性。

(三)在形式主义官僚主义的问题等方面。

一是思想素质和业务水平有待提高。

部分党员在学习理论、业务知识时缺乏积极性、主动性，没有将理论知识、业务知识联系到实际的工作生活中，同时对理论知识、业务知识的学习不够深入，政治敏锐性不够强。

二是在工作作风上、精神面貌上有待加强。

有的同志在工作中缺乏主动性和积极性。

三是日常教育不够深入，教育效果不好，习惯用老办法解决新问题。

具体表现为组织党员理论学习还不够深入，在深度和广度上差距较大。

党员干部在业务知识与实际工作中的联系不紧密。

四是工作安排部署有时不够严谨。

如主要在工作作风上不能坚持求真务实的精神，没有深入实际调查研究，没有注重对关键细节上的指导，...