2022年党委书记述职报告

2022年党委书记述职报告2022年党委书记述职报告2021年，是我任职的第一年。

面对新冠疫情的持续考验，面对干部全面调整，面对三年过渡期落地的使命要求和总队党委。

三年三步走。

战略部署,我与XXX一道,科学制定。

全面发展、冲刺先进。

总目标，坚持。

稳中求进、以进固稳。

工作总基调，突出党建引领，强化党史滋养，团结带领支队党委班子，攻坚克难、加压奋进，凭实干践行承诺，用汗水见证发展，完成了既定工作目标、推动了队伍转型升级，积蓄了事业发展的后劲。

现将个人履职和廉洁自律情况汇报如下。

一、笃学勤思，秉持书山有路勤为径的精神，在学思践悟中开创新局面重视学习、善于学习是我们党的优良传统和政治优势，也是我们党走在时代前列的重要保证。

作为党委书记，我始终坚持勤学善思，把学习党的政治理论作为提升个人思想的首要任务，发挥模范带头作用，学在深处、干在实处、走在前列。

一是加强理论武装。

主动参与党史教育活动，认真学习马列主义经典著作和党史经典原著，读出真理的味道悟出信仰的力量，学出为民的情怀，始终把旗帜鲜明讲政治刻入骨髓、见诸行动、落在常态。

深入学习党的十九届六中全会和习近平总书记系列讲话精神，深刻认识把握全会的重大意义、精神实质和丰富内涵，把握历史发展大势、坚定理想信念、牢记初心使命，不断提高自身政治修养和履职能力，进一步增强。

四个意识。

、坚定。

四个自信。

、做到。

两个维护。

。

二是统领党委学习。

组织班子成员先学一步、深学一层，开展党委中心组学习xx次，学习党和国家的大政方针，学习上级文件精神和指示规定，带头执行上级指示要求，在思想上不等不靠、在政治上不搞变通、在落实上不打折扣，用实际行动确保上级各项重大决策部署在支队落地生根、开花结果，始终保持队伍航向不偏，重心不移。

三是主动下沉调研。

我始终坚持学以致用，知行合一，坚持把学习研究与解决队伍实际问题结合起来，定期听取机关各条线、科室和各大队工作汇报，破解队伍管理不够有序，人才队伍不够合理、纪律作风不够严谨、专业能力不够突出等制约队伍发展的顽瘴痼疾。

深入基层队站开展蹲点调研，帮助基层理清抓建思路、明确抓建标准、找准抓建路径，在抓建中总结经验，提炼特色，宣扬亮点。

先后开展谈心谈话80次，及时了解掌握机关难以听到、不易看到和意想不到的新情况、新问题和新挑战，让自己履职中认识上更透彻，思路上更清晰，措施上更精准。

二、众心成城，秉持同舟共济扬帆起的理念，在履职尽责中展现新作为我始终牢记党委书记、政治委员的职责使命，切实履行管党治党政治责任，狠抓政治、思想、组织、作风、纪律建设。

团结带领班子成员和队伍，在各项重点工作任务实践中推动消防队伍建设新发展。

在履行党委书记职责上，着眼带班子，做到。

三个坚持。

:一是坚持党建引领，提升党建实效。

我始终将班子建设置于首位，履行。

第一责任人。

职责，将。

抓党建、带队伍。

这一主业主责摆在突出位置，坚持依靠集体力量，凝聚集体智慧，与班子成员沟通协商、坦诚相待，党委一班人思想同频、目标同向、行动同步，最大限度地凝聚班子合力。

带头执行民主集中制和党委统一的集体领导下的首长分工负责制，严格党委议事程序，刚性落实党委。

八议。

制度，全年组织召开党委会XX次，xxx个议题全部高效落实，将党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进，形成统筹谋划、各担其责，层层加力、压茬落实的良性工作机制。

二是坚持思想引领，凝聚发展合力。

面对队伍转型升级这个课题，我始终坚持把学、教有机结合，刚性落实。

三会一课。

制度，以务实的举措凝聚思想共识。

我以《XXX》为题，走上讲堂与全市指战员分享学习成果。

邀请地方专家为全体指战员开展党史学习教育、党的十九届六中全会精神学习等课程，较好地促进了指战员对创新理论的理解和掌握。

创新。

主官讲堂+微课堂。

和。

线上+线下。

双重教育模式，各大队教导员轮流走上。

山海铁军。

讲堂，为全体指战员上党课，各队站骨干走上讲台讲述党史故事，取得取得。

醒脑提神、补钙壮骨。

的成效。

坚持。

一队一特色、一队一品牌。

的思路，指导各大队组建文体兴趣小组，定期邀请教练来队教学，。

抢占。

空闲时间培养指战员健康的兴趣爱好。

举办第二届。

XXX。

乒羽比赛，丰富广大指战员文化生活，浓厚。

精武博文。

的工作氛围。

三是坚持品牌理念，探索职业机制。

我始终保持创业激情，在工作中注重品牌创建。

指导xxx编写教材，罗列大纲，示范市教，提升全市专业救援水平。

指导xxx。

不断提升xxx显示度、辨识度和贡献度。

今年以来，我与支队长一道，多次走访市委市政府、退役军人事务局、总工会等单位，推动xxx出台，着力构建符合xxx工作机制、体现xxx职业保障体系，为实现xxx高质量发展提供有力支撑。

三、严管厚爱，秉持绝知此事要躬行的初心，在踔厉奋发中展现新形象在抓队伍建设中，我始终坚持严管和厚爱结合，激励和约束并重，切实转变作风，实现新的蜕变。

一是内外兼修，筑牢正规化建设基石。

坚持党委统揽，组织召开XX次专题党委会研究正规化建设，建立。

分管条线主抓主管+专班实体化运行+一站一方案一论证。

模式，层层压实责任，形成工作闭环。

支队上下共争取XXX万元经费用于硬件建设，营区旧貌换颜。

盯牢队伍软件建设，先后出台《》《》管理规定，组织开展制度规定宣贯月活动，狠抓。

人车酒。

。

网电密。

管理，扎紧制度牢笼，形成有规可依、有规必依、执规必严、违规必究的新局面。

二是关爱队伍，凝聚发展后劲。

优化队伍结构，营造干事创业导向，我与其他党委成员深入研究人才队伍建设，制定人才培养计划，按照。

按编配备、人岗相适。

的原则，完成了改制转隶后最大范围的干部任用调动工作，激发干部队伍干事创业的激情。

推动市政府各项优待措施落实落地，帮助指战员解决子女入学、升学加分等现实需求。

组织开展工会疗养xx期，工会秋游xx期，提升指战员的获得感。

三是立足岗位，注重典型培树。

建立支队、大队党委两级走访工作机制，积极对接市、县两级宣传、人社、组织等部门，制定典型培育计划，围绕队伍中涌现出来的xxx等典型，积极与地方部门构建共育机制，以实际行动喊响。

当先锋、立潮头。

口号。

四、严于律己，秉持濯清涟而不妖的态度，在笃行实干中构建新风气坚...