公安保密工作心得体会

公安保密工作心得体会心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。

下面是本站为大家整理的公安保密工作心得体会，供大家参考选择。

公安保密工作心得体会随着信息技术的飞速发展和信息传播渠道的日益增多新时期部队保密工作的内涵不断丰富，外延不断扩大，面临着前所未有的新情况、新挑战。

如何适应纷繁复杂的新形势，更好地为部队中心工作服务，抓好部队保密安全工作是我们每位官兵需要潜心思考和认真探讨的新课题。

信息安全保密工作是一项长期的、历史性的政治任务。

在科学技术日益进步的今天，安全保密工作已经成为各项工作的重中之重。

因此，我们一定要积极制定有效措施，切实做好信息安全保密工作，维护国家的安全稳定。

一、强化教育，提高认识，筑牢思想。

防火墙。

，做到。

三要。

针对在实际工作中，存在的一些官兵思想麻痹，违反规定私自上互联网和使用移动存储介质，在书信中涉及部队活动的信息等保密观念淡薄，违反保密规定的现象时有发生，因此，我们要以人为本，从思想上加强教育引导，搞好信息安全保密，不断增强官兵信息安全保密意识，有针对性地做好对信息失泄密的防范工作，从源头上堵住失泄密的渠道。

一要强化教育内容的针对性。

在保密教育中，要加强保密法规的教育，有针对性地进行信息安全保密、技术安全保密和网络安全保密知识的学习，使官兵了解失泄密的危害和防范措施。

要结合业务工作，对重要岗位、重点人员定期进行业务知识保密的教育。

抓好。

一点一线。

。

一点，就是要抓好领导干部的保密教育。

把保密教育纳入本单位宣传教育工作内容，通过集中教育、案例警示教育等方式，不断强化领导干部保密意识，提高他们的保密技能。

一线，就是要抓好要害岗位、部位工作人员和涉密人员的保密教育。

采取举办培训班、讲座、警示片巡演等形式，加强理想信念、保密形势、保密法制教育，帮助涉密人员增强敌情观念和保密意识，从思想上牢固严守国家秘密防线。

二要坚持教育形式的多样性。

把保密教育纳入政治教育计划，统筹安排，结合本单位的实际情况、任务性质、保密设施、涉密程度和人员状况，采取领导上课、专题讨论、安全分析和观看录像等形式进行保密教育。

针对自身情况成立由主要领导负责的保密教育学习小组，定期开展讨论。

力求使教育课程生动活泼，易学好懂，便于掌握，做到重点突出兼顾一般，把集中教育与分散教育相结合，定期教育与随机教育相结合、面上教育与单个教育相结合，业务教育与思想教育相结合，保证每一名官兵都受到教育、受好教育。

三要突出教育效果的实效性。

要注重把保密教育渗透结合到各项工作和任务的全过程，在重大节日、重要军事活动期间要进行专项保密教育。

在干部转业、人员调动、战士退伍时专门安排保密教育。

对保密员、机要员、网络指挥系统工作人员等接触机密人员进行经常性教育。

改变只注重教育上有多少次课、参加了多少人，学过了多少文件等形式主义的做法，把教育的实效定位在广大官兵高技术条件保密知识多与少、保密意识强与弱、泄密事件有与无的标尺上，通过激发和增强官兵勤于学习、善于思考、勇于创新、敢于实践的自觉性和主动性，切实提高官兵安全保密的责任感。

二、加强管理，落实制度，筑牢管理。

防火墙。

，落实。

四项制度。

目前，虽然国家加强了安全保密工作，部队各级也适时地开展了针对性教育，强化了安全保密措施，但与新形势新任务的要求相比，还存在一些不适应的地方和许多亟待解决的问题。

对此，我们一定要加强部队管理，完善规章制度，强化措施，筑牢管理的火墙。

，抓好。

四项制度。

的落实。

一是完善规章制度。

单位主要领导要树立。

保密工作无小事。

的意识，成立由主要领导负责的保密工作组织机构。

保密工作组织机构会要切实发挥作用，认真履行好职责，把保密工作作为一项重要工作来抓，列入议事日程，开展专题调研，制定出完善可行的规章制度。

要针对新形势下官兵使用手机、计算机接入互联网等问题，结合实际，研究对策，制定行之有效的使用管理措施，严禁一机两用。

二是坚持办公制度。

对涉密人员，要规定活动范围，严防携带秘密载体走出办公区与无关人员谈论秘密。

对文件资料的制作、印发、传递、保管及销毁要进行全程控制，凡是各种手续不齐全的文件资料不得带出办公室。

对软盘、移动硬盘、u盘要指定专人保管，并进行加密设置。

对计算机进行统计、分类、建档，按照。

绝密、机密、秘密、内部、公开。

五个等级统一编号，统一粘贴密级标签，实行分级管理。

对使用的涉密计算机必须设置不少于规定位数的开机密码，接入互联网的计算机不能涉及秘密，严禁携带便携式计算机回家使用，以及不经允许接入互联网等。

公安保密工作心得体会在21世纪这样一个信息网络化、经济全球化的社会飞速发展时代，作为一名银行工作者，深刻领会保密法精神和规定，指导并推动银行保密工作不断发展，是一项十分及时、必要、重要的工作任务。

随着信息化、互联网时代的到来以及社会形势的迅猛发展，银行工作中的保密对象、保密领域和保密环境发生了很大变化。

本人通过近期对于保密法的深刻学习，谈下自己的学习心得体会。

一、增强保密意识，加大保密教育宣传力度。

伟大的思想家韩非子在《说难》中告诉我们。

。

事以密成，语以泄败。

。

意思是说做事情因为保密会取得成功，因为泄秘会遭遇失败。

所以，在日常工作中就是要树立。

保密工作无小事，细小之处见成败。

的意识。

小事、细事、微事往往就能决定保密工作的成败。

就是要在脑子里绷紧一根弦，切实从小入手，从细入手，从微入手，增强保密意识。

银行职员的工作性质和环境决定了其职业生涯较长，这就要求对员工的保密法制宣传教育具有持续性。

首先要持续将保密法教育纳入员工上岗培训的内容，打出提前量，使公务员在职业生涯刚开始就加强保密教育工作。

其次，要将保密教育经常化。

银行职员的保密教育必须与时俱进，要让他们及时学习最新的保密法律法规和技能。

同时，要做好正反两方面的典型教育，让教育对象切实认识到泄密的严重后果和危害。

第三，加强对重点涉密岗位员工离岗时的保密教育。

员工离职时的保密教育可形成部门规章使其制度化，如观看保密警示教育专题片、签订保密承诺书等，以避免保密教育前紧后松、虎头蛇尾。

二、规范保密工作建设，建立健全保密制度在新的社会发展形势下，我行要规范保密工作，首先应建立健全和完善各项保密工作制度。

如。

机要文件传阅制度、密押管理制度、出纳制度、保卫制度、档案管理保密制度、保密工作责任制等，并要将这些制度印成册子，分发到涉密人员手中，有些制度还可采取放大上墙的办法，使人人都能熟悉操作，为把这些制度落到实处，还应科学规定有关涉密部室的保密事项。

如。

办公室机要文件传阅、借阅。

会计部门联行密押的使用和印章、重要空白凭证的管理、现金调运计划、...