公司开展年度工作总结通知（5篇范文）

公司开展年度工作总结通知（5篇范文）第一篇。

公司开展年度工作总结通知公司开展年度工作总结通知各部门、车间。

忙碌的一年即将过去，新的一年将要来临。

在这辞旧迎新之际，如何面对过去成绩，总结经验，分析问题，一如既往，开创明年工作新局面是摆在我们每一员工面前的现实课题。

为继续发扬全体员工同心同德、励精图治的精神，扎实推进明年工作，使我们在新的一年里，对于新问题、新情况有所预见，有所警觉。

经公司研究决定，在年底前后开展一次年度部门工作总结。

现就有关问题通知如下。

一、参加对象。

各部门、车间主管领导，包括各部门经理（厂长）、车间主任。

二、工作（活动）内容及要求。

紧紧围绕本年度部门工作情况，进行一次全面的书面总结。

要求各部门、车间实事求是，着眼实际问题，提一些切实可行的建议思路，书面总结字数在2500字左右，具体写作要求详见附件《20**年度部门工作总结表》。

希各部门、车间认真贯彻执行这次《通知》精神，着手落实年度工作总结，并于20**年12月29日前将书面总结材料上报行政部，联系人。

吕建军，联系电话。

XXXXXX附件。

《20**年度部门工作总结表》XX公司20**年*月**日第二篇。

公司关于开展培训工作的通知公司关于开展员工培训工作的通知为了使新员工能更好的了解公司，融入公司，以及更加清楚公司的规章制度，企业概况和企业文化，增强新员工的工作信心和工作意识，使其尽快地投入到工作中。

公司人力资源部决定组织一次新进员工的培训计划，现将计划通知如下一．培训对象公司所有的新进员工二．培训内容清楚公司的规章制度，了解公司的背景，企业文化，增强团队合作意识，掌握基本的销售技能。

三．培训时间2012年11月25日——11月27日四．培训地点公司礼堂五．培训方式由公司人力资源部总监进行培训六．培训要求1．所有新员工必须到场参加，不得缺席迟到。

2．参加的员工需着正式服装参训（男士着衬衫，打领带。

女式着正式套服）3．培训期间应遵守纪律，尊重讲师。

课堂中应关闭手机或调成震动或无声模式不得在课堂上接听电话。

不得随意进出教室。

4．请注意维护培训地点的清洁卫生，随手将垃圾放在垃圾桶中，不得随意乱丢垃圾。

七．注意事项1．所有准备入司的新人必须参加这次培训，只有全程参加培训并且考核合格者，才能办理入司手续。

2．请各位学院认真遵守培训纪律，严重违反纪律者将被取消本次培训资格，敬请各位学员认真配合，以免造成不必要的损失。

特此通知公司人力资源部二○一二年十一月九日第三篇。

关于公司开展资源节约工作的通知关于公司开展资源节约工作的通知为认真贯彻落实北京市政府资源节约的具体精神，进一步推动本公司节能节水工作的开展，培育人人资源节约的公司风尚和社会风尚，努力建设节约型企业，行政部今后将会采取一系列措施，确保公司资源节约使用。

一、二、提高员工节能节水的自觉性。

工作结束要及时关闭场所照明灯、装饰灯、采用节能技术和设备，节约一度电、一滴水。

更换节水设备，降低水耗。

对编机、计算机、复印机、打印机、扫描仪，报刊专用排版机等用电设施。

各办公室、会议室、休息间、对编机房要做到人走灯灭。

洗手池水龙头、厕所冲水管用后关严，杜绝浪费。

对于个人使用计算机，工作结束未能及时关闭的，将在内部网上点名批评。

三、加强水、电使用的巡查和设备设施的养护。

行政部建立巡查制度，设专人定期巡查，防止用水部位的滴、冒、跑、漏，杜绝长明灯等水、电的浪费现象，发现问题及时处理。

制定设备设施的“管、用、养、修”制度，做好日常的维修养护工作，保持设备设施的良好技术状况。

四、严格控制长途电话的使用。

行政部将会根据各部门工作性质和实际工作情况调整各部门长途电话的使用权限，在确保正常工作顺利进行的同时，严格杜绝长时间拨打私人电话。

希望公司全体员工积极配合行政部的工作，节约使用公司资源。

行政部第四篇。

长沙公司关于开展优秀工作总结学习活动的通知长沙物业公司关于开展优秀工作总结学习活动的通知各部门、各客服中心。

根据物业集团《关于开展优秀工作总结学习活动的通知》要求，为推广优秀员工成长经验，引导年轻员工迅速成长，长沙物业公司将在各部门及各客服中心开展优秀工作总结学习活动，现将相关事宜通知如下。

一、学习范围。

全长沙物业公司28岁（含）以下员工二、各部门、各客服中心在5月18日前，组织员工开展学习第三金碧花园客服部胡甜同志“工作总结”（见附件）的讨论活动。

三、在5月23日前，提交本次讨论活动的会议纪要、签到表及组织讨论活动的清晰照片（3张）。

参加讨论学习活动的员工每人提交一篇学习心得体会结合个人工作总结（电子版），大专及以上学历不低于1000字，大专以下学历不低于300字。

其中，公司本部员工提交至培训管理部任诗卉。

各客服中心行政人事文员收集汇总后提交至培训管理部任诗卉。

四、各客服中心在5月25日前，将选拔的优秀学习心得提交至培训管理部，具体名额如下。

行政人事部至少2篇监察管理部至少1篇长沙华府、名都至少各5篇恒大城、绿洲、雅苑至少各4篇浏阳华府、郴州华府至少各2篇岳阳名都、株洲名都至少各1篇请各部门、各客服中心认真组织本次总结学习活动，并以本次活动为契机，激发员工工作热情，早日形成“比学赶超”的团队氛围。

未按时提交的部门及客服中心，将给予失职问责处理。

此通知附件一。

胡甜同志简介附件二。

胡甜同志优秀工作总结培训管理部2011年5月12日第五篇。

关于公司开展义务劳动的通知关于开展中层以上管理干部进行义务劳动的通知公司各部门。

为响应公司领导的号召，提升公司对内对外形象，创造干净、整洁、舒适的生产现场环境，针对公司成品库卫生清扫较为困难的情况，企管部、行政部将于近日联合组织开展成品库卫生大扫除义务劳动，具体通知如下。

1、时间。

定于2013年月日下午17:00~18:002、参加人员。

公司各部门副经理以上干部（含研发中心、营销中心）、公司领导3、集合地点。

公司办公楼展厅4、配合单位。

物业保洁公司望收到通知后，成品库责任部门营销中心发运部做好相关卫生清扫器材的准备，各有关人员准时参加。

特此通知。

企管部行政部2013-09-11...