能力本领还有所欠缺

上传者:手链大气
2022-03-31 13:47:34    共24页      41.00Kb
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能力本领还有所欠缺.doc
文档介绍:
能力本领还有所欠缺欠缺,读音为qià。

nquē,汉语词语,意思是不够,短缺。

大家创业网为大家整理的相关的能力本领还有所欠缺,供大家参考选择。

能力本领还有所欠缺根据民主生活会的要求,我深入学习XX,结合个人思想和实际工作,在深入学习讨论、认真交谈、广泛征求相关意见和建议的基础上,带头深刻理解两建立的意义,带头记住我们党是什么,带头实践以人为本的发展思想,带头学习使用党在不同历史时期成功应对风险和挑战,带头深入学习DS中国积极和消极的经验和领导者坚持六领导华民族共同体意识,发现自己的差距和不足,进行深入分析,明确未来努力的方向和整改措施。

现进行以下控制检查。

一、存在的主要问题(1)带头深刻认识两个建立的决定性意义,深刻认识党坚持马克思主义与中国具体现实相结合、中国优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平的中国特色社会主义 新思想,树立正确的立场DS观点,坚定信念和信心,增强四个意识,增强四个自信,实现两个维护。

第一,感觉不深。

DS在学习教育、学习贯彻十九届六中全会精神等重大政治活动中,对四大成就、五大历史意义、十大坚持的宝贵经验的感悟停留在表象理解上,对两个确立决定性意义的感悟停留在理解和认同的观点上,对其理论逻辑、历史逻辑和现实逻辑缺乏深入的讨论和理解。

比如平时学习党的创新理论,主要是基于旗委理论学习中心,如旗委理论学习中心组、旗委常委会、党组、夜校等。

,并冷静下来,深入挖掘一些重要讨论的战略指导和现实。

第二,转化不够。

学习的针对性和有效性不够突出,学习成果转化为工作实践不够深入。

例如,习近平在新时期没有真正将中国特色社会主义思想的丰富内涵转化为工作动能。

两个确立是重大历史结论和重大政治判断。

它是历史的选择,是时代的选择,是人们对选择的理解不够深入把两个确立转化为两个维护的思想意识、政治意识和行动意识还不够积极。

第三,结合不紧。

学习党的创新理论是昂贵的指导实践。

自己在坚持两手抓、两促进上统筹不够,学习存在单一化、简单化的现象,为学而学、学而不实、学而不用的现象仍然存在。

比如。

在坚持新发展理念,构建新发展格局的思维方面,把学理论与推动我旗经济社会高质量发 展紧密结合不紧,在咬定旗委确立的。

五旗战略。

方面,与开创新局上结合不紧,在推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接方面结合不紧。

(二)带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀。

国之大者。

,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署和自治区党委工作要求落实到位方面。

一是在贯彻新发展理念上有短板。

对于一些工作领域中存在的不适应、不符合新发展理念的观念和行为调整纠正不够及时,各级干部的思想自觉和行动自觉尚未完全形成。

比如。

从我旗实际来看,推动高质量发展还面临着体制不顺、机制不活、要素流通不畅等诸多瓶颈制约。

对这些。

堵点。



难点。

还缺乏深入调研和探讨,深化。

放管服。

改革,用新发展理念、新发展思维解决问题的能力还需提升。

二是在履职尽责上有差距。

总觉得自己受党教育多年,有较高的政治觉悟,党性修养也会随之提升,没有将加强日常锤炼作为必修课常抓不懈,导致履职尽责、担当作为上还有差距。

比如。

在疫情防控工作中,落实。

四早。

要求和。

四方责任。

还不够严格,靠前指挥、亲力亲为的工作作风还需改进,督 查问责力度还需加大。

三是工作创新精神不够。

工作中超前谋划意识不强,在如何坚持改革创新、攻坚破难,找准发展突破口上还需进一步深入研究,拿出切实可行的措施。

比如。

在解放思想、更新观念、创新工作方法和手段方面有所欠缺,被动应付多、主动落实少,还没有完全把。

五旗战略。

贯穿到发展各个领域,在解决影响高质量发展等问题上仍需下大力气。

(三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。

一是为民服务水平有差距。

践行以人民为中心的发展思想还有待进一步提高,对于保障改善民生工作谋划思考得不够系统周全,努力让发展更有温度、幸福更有质感的举措还有待加强。

比如。

2021年,全旗信访总量居高不下,其中农业农村、涉法涉诉诉求占比较大,重复访、越级访问题时有发生。

二是调动激发干部热情不够。

在激励担当、容错纠错等方面做的还不够。

比如。

在部署推进当前重点工作时,更多是压担子、提要求,与干部谈心谈话、沟通思想不够经常,对干部表扬鼓励、关心关爱不够经常,对干部的工作困难、生活困难关心少、过问少,没有最大程度发挥干部主观能动性。

三是深入基层调查研究欠缺。

自己更多 的时候忙于处理日常事务,更多的时间耗在文山会海里,深入基层、深入一线开展调研,了解掌握第一手材料还不够。

比如。

十一过后我就想深入包联企业、学校进行调研督导,可是拖到现在,仅到结对帮扶户进行慰问了解。

正因为调研工作开展的少,导致不能及时发现问题,有时作决策常凭借以往的经验和部门的建议,没有深层次切合实际地研究问题。

(四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。

一是干事创业激情不足。

面对经济高质量发展新形势新任务,还一定程度上存在等待观望现象,主动作为还不够,紧迫感和危机意识不够强。

比如。

旗委提出的。

五旗战略。

目标任务已经明确,但在落实过程中还存在对自己分管领域的推进的快、抓的好,对其他领域关注的不多、推进不平衡的问题。

二是经验内化转化的成效还不够。

如何从DS中汲取正反经验,不断增强看齐意识,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,还存在学用脱节的现象。

比如。

如何贯彻。

力行。

要求,传承党的红色基因和优良传统,进一步提升岗位履职标准上,还存在具体招法不多的问题。

三是在守好防范舆论风险底线方面还有差距。

在意识形态阵地管理上还存在。

宽松软。

,对平时工作生活中听到看到的一些消极政治言论,没有做到旗帜鲜明地讲政治,认为只要自己在政治上与党中央保持步调一致就行了,在严厉制止、坚决斗争、维护核心方面缺乏主动性。

比如。

在与时俱进运用网络、媒体宣传党的方针政策方面还有短板,对利用微信、微博等有效传播党的声音方面还有不足之处。

(五)带头深刻汲取DS中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠。

四风。

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