【理论武装还不够深入扎实】理论武装还不够

【理论武装还不够深入扎实】理论武装还不够。

思想建党、理论强党,是我们党始终保持马克思主义政党先进性和纯洁性、不断增强战斗力和创造力的重要法宝。

下面是我的公文网为大家整理的理论武装还不够，供大家参考选择。

理论武装还不够年初以来。

市公司开展理论武装提升行动，本支部主要是在围绕。

大学习、大讨论、大落实。

活动八个方面学习内容，并在此基础上学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，中央和集团公司党组、省分公司及市分公司重要会议和文件精神。

一、支部开展理论武装提升行动重点采取用好。

三个库。

。

1．是习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等应知应会题库。

该题库以党的十九大和十九届二中、三中全会精神、党章党规等应知应会为主要内容。

2．是习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神题库。

该题库以习近平总书记的最新重要讲话和指示批示精神为主要内容。

3．是中央和集团公司党组重要会议和文件精神题库。

该题库以全国组织工作会议、全国宣传思想工作会议、全国国有企业党的建设工作会议及集团公司党的建设暨组织工作会议、集团公司工作会议、集团公司党风廉政建设和反腐败工作会议以及重要制度文件精神等为主要内容。

二、用好。

三大平台。

。

1.是中宣部。

学习强国。

平台。

全市邮政企业各级党组织要积极与所属地方党组织沟通联系，及时在平台搭建组织体系，按照要求，认真做好。

学习强国。

平台在本单位的使用工作，着力提升学习质量。

2．是中国邮政党校在线学习平台。

该平台重点用于集团公司党校组织的各类学习培训期间的学习、考试、测试等。

3，是中国邮政党建信息化平台。

该平台重点用于全市邮政企业党员的日常在线学习、考试、测试等。

三，狠抓四种考核。

1．是日常随机考试。

利用理论学习中心组学习、支部政治理论学习、开展调研检查、民主生活会督导、组织生活会督导等日常工作时，随机安排单独测试环节，检验理论学习成效。

2．是经常性答题测试。

利用三大学习平台，实现经常性答题测试等需求，强化学在经常、学在日常。

3．是培训必考。

支部统一安排的党建培训，要在培训结束后安排专门的理论学习考试。

支部为确保理论武装提升行动取得实效，要求支部书记作为第一责任人，加强组织领导，抓好贯彻落实。

利用党委中心组学习、党支部政治理论学习、主题党日等多种形式，提升活动实效。

结合本单位本部门实际，推动活动深入开展。

并要求各党员以严和实的作风抓好此项活动，坚决防止搞形式、走过场。

支部将对组织不力、敷衍了事的党员将进行严肃问责。

通过围绕省分公司党组开展的。

大学习、大讨论、大落实。

活动，开展理论武装提升行动，着力解决中央巡视、集团公司党组巡视和省分公司党组内部巡查发现的政治理论学习不到位的问题，为真正做到以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作奠定坚实的基础。

理论武装还不够按照《中国XX委员会关于进一步加强和改进XX青年理论武装工作的意见》及《关于实施青年理论学习提升工程坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装青年的通知》要求，XX多措并举、学用结合，推动辖区青年理论武装工作往心里走、往深里走、往实里走。

现就辖区相关工作贯彻落实情况报告如下。

一、贯彻落实情况（一）加强青年理论武装的组织领导青年理论武装是一项系统工程、长期任务，需要有组织、有部署、有督促、有保障，充分调动辖区各级党组织和青年职工提升青年理论武装的积极性、主动性、创造性。

1.健全领导机制，把牢政治方向。

一是党委履行党建主体责任，坚持将青年理论武装工作作为党委。

一把手。

工程，通过专题研究部署，把青年理论武装纳入辖区党建重大工作部署，每年听取专题汇报，推动青年理论学习深入持久、更上一层楼。

二是各级党委班子成员担任各青年理论学习小组导师，以。

我与行长面对面。

、导师上党课、座谈讨论、实地调研等方式，对青年理论学习进行督促指导，充分发挥领导职工领学促学和传帮带作用，为青年理论学习长效开展提供有力支撑。

三是机关党委履行主管责任，把抓好青年理论武装写入机关党建工作要点，全过程指导把关，及时研究解决问题，确保方向不偏、主题不散。

四是各党支部书记担任青年学习小组辅导员，开展全员、全年、全方位的。

传帮带。

，加强对青年理论学习小组的指导督促。

2.发挥青年学习小组作用，激发年轻职工学习内生动力。

一是将辖区40岁以下青年全员按照党支部划分规则编入青年理论学习小组，全辖组建青年理论学习小组10个。

积极借鉴系统内兄弟单位好的经验做法，把握时效性，结合本地实际开展主题鲜明、形式丰富的学习活动，搭建起了学习组织和交流平台。

二是健全组织架构和工作机制，成立青年理论学习管理领导小组。

机关党委办公室负责同志担任组长，配备人事、宣群、纪委各1名同志为成员，负责日常学习保障。

三是辖区各党支部增设青年委员，建立青年工作群，形成了年度要点集体研究、专项活动深入讨论、日常工作共同推动的工作模式，培育青年学习骨干团队。

四是加强总结提炼，精心汇编年度青年理论武装工作合集，让每名青年都从中看到自己的风采、感知自己的收获。

3.强化激励引导，树立。

善于学习就是善于进步。

的鲜明导向。

一是突出青年主体地位，鼓励在青年学习小组当。

主角。

，充分调动学习党的创新理论的积极性、主动性和创造性。

二是制定《。

青年学习标兵。

评选办法》，明确评选标准和程序，强化评选结果使用，让爱学习、学习好的青年成长地更快更好。

三是发挥组织优势，把青年学习小组工作与青年职工成长锻炼结合起来，把学习情况纳入党员民主评议、团员民主评议、青年岗位能手等评先选优的内容，对学习表现突出的青年职工予以通报表扬，并优先推荐入党和在全辖做经验交流。

（二）优化青年理论武装的方法路径实施青年理论提升工程，XX坚持目标引领、问题导向和效果导向相统一，加强政治引领，创新载体平台，力戒形式主义，做到学习有氛围、有热度、有互动，持续提升理论学习质量。

1.原原本本学，提升精读原文实效。

2020年，XX坚持抓实青年理论学习，各种形式组织研读必读书目，及时跟进学习党中央各项会议精神及习近平总书记最新重要讲话精神。

一是开展。

学原著、摘金句。

和。

寻根溯源。

学习，安排青年走上讲台开展。

微团课。

宣讲，做到既知其然又知其所以然。

组织开展学习《习近平谈治国理政》（...