工作计划,领导班子述职报告,领导班子述职报告（最终定稿）

工作计划,领导班子述职报告,领导班子述职报告（最终定稿）第一篇。

工作计划,领导班子述职报告,领导班子述职报告[领导班子述职报告公示]领导班子述职报告领导班子述职报告(3篇)根据农场党委要求，我代表xxx医院领导班子进行述职。

一、xx年履职尽责情况(一)民主集中制执行情况1、医院领导班子能够认真贯彻民主集中制，凡涉及医院管理办法、考核细则、人事、财务等重大事项，都由领导班子集体研究决定。

2、医院各项管理费用都能根据医院工作实际，严格遵照农场制定的管理费使用办法，管理费使用合理，并能做到透明、公开。

(二)党的群众路线教育实践活动开展情况1、解决”四风”方面问题情况。

通过征求意见、农场领导点评、班子自查，医院领导班子查找了13条问题和不足，制定了6条整改措施。

班子成员对照”四风的表现，认真查找了存在的问题和不足，班子和班子成员个人都列出了问题整改清单。

2、解决群众切身利益问题情况。

利用农贸大集开展卫生健康知识宣传xx次，深入社区和管理区为居民义诊2次。

开展了健康教育讲座xx次。

讲座内容有。

高血压、糖尿病的防治，参加人数xx人，发放宣传单xx张。

利用大集为全场群众义诊xx次。

对辖区内0-6岁儿童xx人全部建立了电子信息档案和纸质档案。

对慢性病患者进行了体检。

向慈善机构捐款xx元，开展”一帮一”活动为低收入家庭担保贷款xx万元。

(三)党建及党风廉政建设责任制落实情况1、认真开展党员教育、党员管理、党内监督、党员发展工作。

医院党支部现有党员xx人，其中在岗党员xx人，退休党员xx名。

全年召开支委会18次，支部大会6次，上党课4次。

支部能够通过落实”三会一课”制度，加强对党员的学习教育管理，对党员进行宗旨、理想信念教育，党性、党内法规教育，组织党员观看学习纪录片，开展正面典型教育，教育党员在工作和生活中要发挥先锋模范作用。

2、抓党风廉政建设责任制落实情况。

结合卫生行业开展的”九不准”要求，组织医护人员全员参加”九不准”网上培训学习，每名医护人员撰写了学习心得体会。

针对存在的违法案件，医院领导班子从中吸取教训，制定了《离休干部药费管理办法》，堵塞了离休干部在药费报销方面存在的漏洞。

医院开展了”七查七治”自查自纠，从源头上杜绝吃、请、收受、索取等不良行业之风的发生。

(四)党员干部队伍建设情况医院党支部没有失联党员，从结构上看存在年龄偏大现像。

xx年党支部组织党员学习了《中国共产党发展党员工作实施细则》和发展党员程序，进一步规范了入党积极分子的考察培养程序和发展新党员的标准。

在新党员发展上，支部注重在一线优秀年轻人中发展党员，xx年发展党员1名，开除党籍x人，xx年计划发展x名新党员。

(五)其他重要工作完成情况1、群团工作。

一是结合医德医风教育，组织党员干部学习了《公民道德建设实施纲要》、《十佳最美乡村医生先进事迹》、《时代楷模徐克成和朱彦夫的先进事迹》，教育医护人员讲诚信、守法纪、尽义务。

二是充分利用元旦、”三八”妇女节、”512”护士节和党的生日，结合卫生行业特点，组织医护人员，自编自演文艺节目，开展护理技能比赛，树立良好的医务工作者形象。

三是发挥青年团员优势，全年在xxx上稿xx篇。

xx网上稿x篇。

医院党支部向农场党委推荐优秀北大荒人x名。

2、安全、维护稳定工作。

一是组织党员干部重点学习了《xxxxx年普法依法治理工作要点》、《中华人民共和国消防法》及消防栓和灭火器的使用方法，让党员干部远离邪教，掌握相关的消防安全知识。

二是坚持对安全工作每月支部会例会、检查制度，重点对矛盾纠纷和安全隐患进行排查。

对存在的不安全隐患，及时整改，确保医院职工思想稳定，工作、学习和生活有序。

3、制定了《”一优三好”活动实施方案》，党支部通过”三抓一学”，即抓医护人员思想建设、道德建设、礼仪建设、学习行业先进精神，用理论和道德修养统一党员干部的思想。

解决医护人员业务水平不精、服务本领不强等问题。

4、医院党支部借鉴xxx医院的做法，制定了《社区卫生服务中心实践培训计划》，分三个模块，23个卫生服务项目，从6月中旬到10月上旬，用60个学时，进行了全员培训。

5、制定了《卫生系统善治延军实施方案》，认真落实了临床路径、《临床技术操作规范》、《处方管理办法》、《抗菌药物临床应用指导原则》等规章和首诊负责、疑难病例讨论、危重患者抢救、交接班等核心制度，保障了医疗质量和医疗安全今年共接治门诊患者6000余人次，收治住院患者240余人次，平均床位周转率为10天，治愈率为95%。

临床及门诊抗菌药物应用及合理化使用，使用率均未超过使用受限。

6、基本公共卫生服务完成情况。

xx年新建档案x人、合计x人、建档率x%，其中电子档案x人、建档率x%。

辖区内0-6岁儿童x名、全部建立预防接种证和预防接种卡建证、建卡率100%，接种疫苗×人次、二类疫苗(包括成人)接种共计×剂次、无异常反应、各种报表及时准确。

辖区内65岁以上老年人×人，共签约并进行免费体检x人，针对行动不便的老年人入户进行随访x人。

现有高血压患者x人、做到至少4次面对面随访、一次免费体检。

对辖区内x名Ⅱ型糖尿病患者、每季度提供一次免费空腹血糖监测、定时随访、每年至少4次面对面随访。

辖区重型精神病人x人、其中精神分裂症x人。

对重型精神病患者做到1年一次免费体检。

7、实行绩效工资考核。

医务人员实行定岗位、定职责、定任务、定奖惩的目标管理责任制，根据其完成工作目标任务的考核情况，统一核算和分配，实行同工同酬，多劳多得，少劳少得，不劳不得，个人收入与任务考核、单位效益挂钩的绩效工资制。

8、重点学习了《xxxxx年普法依法治理工作要点》、《中华人民共和国消防法》及消防栓和灭火器的使用方法，让党员干部远离邪教，掌握相关的消防安全知识。

坚持对安全工作每月支部会例会、检查制度，重点对矛盾纠纷和安全隐患进行排查。

对存在的不安全隐患，及时整改，确保医院职工思想稳定，工作、学习和生活有序。

二、存在的问题原因及整改措施(一)存在的问题1、人才短缺，特别是中医，器械相对老化落后。

2、宗旨意识、服务质量还有待于进一步提高。

3、对政治理论学习的重要性认识不够。

政治理论学习的时间不够。

政治敏感性不强，对错误言论和腐朽思想没有及时抵制。

4、在制度落实上，力度不够，没有推进到位，在上下班、着装礼仪等方面还存在问题。

(二)原因及措施1、医院在康复、B超、外科、检验、护理等专业方面，派出医护人员到上级医院进行专业技术培训。

2、规范门面装饰、规范人员配备、规范着装统一、规范科室设置、规范工作流程、规范文明用语、规范药品管理、规范收费价格、规范技术标准、规范服务内容。

3、领导班子要加强学习，不断提高班子整体党性修养。

严格落实民主管理大会通过的《医院管理办法》和《五项考核细则》，进一步转变工作作...